En tant que membre de la Charta der Vielfalt, l'ouverture signifie pour nous assumer la responsabilité de nos collaborateur·trice·s. Notre coexistence est marquée par la tolérance et le respect mutuel. Nous nous engageons à accorder à chaque personne les mêmes chances – indépendamment du sexe, de l'origine, de la religion, du handicap, de la sexualité, de la culture. L'être humain et ses propres besoins ainsi que ses objectifs personnels sont toujours au centre de nos préoccupations. En tant qu'employeur, nous essayons d'y répondre au mieux et de promouvoir les compétences individuelles de nos collaborateur·trice·s.